• Feria Talent Costa Rica se llevará a cabo el 15 de mayo, de 8:00 a.m. a 7:00 p.m.,  en el Centro de Convenciones de Costa Rica. 

• Se ofrecerán oportunidades en áreas como servicio al cliente, gestión de  proyectos, ventas, soporte técnico especializado y análisis financiero. 

San José, Costa Rica. 11 de mayo, 2026. La empresa de telecomunicaciones Claro Costa  Rica, que lidera la red móvil 5G Claro, la más veloz y de mayor cobertura en el país, participará en la feria de empleo Talent Costa Rica, organizada por la Promotora del  Comercio Exterior de Costa Rica (PROCOMER), con el objetivo de identificar y atraer  talento en diversas áreas clave para su operación. 

El evento se llevará a cabo el próximo 15 de mayo, de 8:00 a.m. a 7:00 p.m., en el Centro  de Convenciones de Costa Rica, donde la compañía contará con un stand para recibir  candidatos interesados en formar parte de su equipo. 

Durante la feria, Claro estará reclutando perfiles en áreas como servicio al cliente,  gestión de proyectos, ventas, soporte técnico especializado y análisis financiero. Entre  los puestos disponibles destacan asesores de servicio al cliente, project managers,  ejecutivos de ventas (back office), supervisores de ventas, técnicos de radiobases,  analistas de crédito y asesores corporativos. 

“Claro continúa en constante expansión. Hoy, nuestra red 5G ya está presente en las  siete provincias del país y participar en espacios como Talent Costa Rica nos permite  acercarnos al talento costarricense y conectar con quienes desean formar parte de esta  evolución tecnológica. Seguimos impulsando iniciativas que fortalecen el desarrollo  digital del país y creemos en el poder de la innovación para transformar la manera en  que las personas se conectan, trabajan y crean oportunidades”, señaló Seth, vocero de 

Claro Costa Rica. 

Claro es parte del desarrollo tecnológico del país y está impulsando una mejor  conectividad. Actualmente, más de 1,3 millones de personas en las siete provincias ya  pueden usar la red 5G de Claro, sin costo adicional, tanto en prepago como en postpago.  Esto permite una conexión más rápida y accesible para todos, y también aumenta la  necesidad de contar con personal capacitado. 

Las oportunidades están disponibles tanto dentro como fuera del Gran Área  Metropolitana (GAM), En cuanto a formación académica, se buscan perfiles que van  desde bachillerato en educación media, hasta profesionales en administración,  ingenierías (sistemas, industrial, eléctrica y mecánica), así como en finanzas y  contabilidad.

Además de la experiencia técnica, la organización prioriza competencias como enfoque  en el cliente, orientación a resultados, pensamiento crítico, innovación, trabajo  colaborativo y compromiso profesional. 

Las personas interesadas en aplicar podrán hacerlo a través de la plataforma oficial del  evento o directamente en el stand de Claro durante la feria, donde se habilitará un  código QR para la recepción digital de currículums digitales.