· Universidad Fidélitas reunirá a especialistas de Costa Rica, Guatemala y Honduras para debatir sobre innovación, educación, liderazgo y transformación digital.
La transformación acelerada de los mercados laborales, impulsada por la inteligencia artificial, la digitalización y las nuevas tecnologías, será el eje central del III Congreso Internacional de Ciencias Sociales y Económicas de la Universidad Fidélitas, que se realizará el 7 y 8 de julio de 2026 en el campus de San Pedro, bajo la modalidad híbrida que permitirá la participación tanto presencial como virtual mediante Microsoft Teams inscribiéndose en este enlace:
Bajo el lema “Innovación, digitalización y oportunidades en la empleabilidad del futuro”, el encuentro académico convocará a especialistas nacionales e internacionales para analizar los desafíos y oportunidades que enfrentan las organizaciones, los profesionales y las instituciones educativas ante los cambios que están redefiniendo el mundo del trabajo.
Las jornadas se desarrollarán de 9:00 a.m. a 7:00 p.m. y contarán con conferencias, foros, mesas redondas y conversatorios enfocados en temas como nuevas competencias laborales, plataformas digitales, inteligencia artificial aplicada a la educación, transformación empresarial, liderazgo en entornos digitales, bienestar y empleabilidad, así como regulación y gobernanza tecnológica.
“Este congreso busca generar un espacio de reflexión académica y profesional que permita comprender cómo la inteligencia artificial, la automatización y la digitalización están redefiniendo las competencias que demandará el futuro. Las ciencias sociales y económicas tienen un papel fundamental para interpretar estos cambios y contribuir a que las personas y organizaciones puedan adaptarse de manera responsable y sostenible”, afirmó Marco Alvarado, decano de la Facultad de Ciencias Sociales y Económicas de la Universidad Fidélitas.
Expositores
El congreso contará con la participación de expertos provenientes de Costa Rica, Guatemala y Honduras, quienes aportarán perspectivas académicas, empresariales y gubernamentales sobre los retos que enfrenta la región. Además, participará una misión académica de estudiantes de la Universidad UNITEC de Honduras que nos estará visitando y participando de manera presencial.
Entre los conferencistas internacionales destacan la Dra. Karla de Conde, decana académica de American School of Management de Guatemala y Claudia Flores de Rodezno, decana de UNITEC Honduras.
La representación nacional incluye a especialistas y líderes provenientes de la empresa privada, el sector público y la academia. Entre ellos destacan Álvaro Villalta Zumbado, gerente de Auditoría de EY Costa Rica; Johan Loría, director de Tecnología (CTO) de Loymark Costa Rica; Manuel Rojas Mata, asesor del Viceministerio Académico del Ministerio de Educación Pública (MEP); José Andrés (Chepe) Antillón Aguilar, director general creativo de Garnier BBDO; Paula Brenes Ramírez, arquitecta de ecosistemas y confianza digital; Juan Esteban Durango, especialista en derecho digital y protección de datos; Sinaí Valverde Ceciliano, psicóloga clínica de la Secretaría Técnica de Salud Mental del Ministerio de Salud; Fernán Gallegos, consultor en transformación digital e inteligencia artificial y coach ejecutivo; Ana Lucía Blanco Villalobos, especialista en derecho, docente e investigadora; Mauricio Ramírez, especialista en gestión educativa con énfasis en liderazgo; Estíbaliz Pérez Pérez, directora de EduInnova y Ronney Zamora Leiva, coordinador de la carrera de Economía de la Universidad Fidélitas.
Uno de los espacios más esperados será la mesa redonda “Educación y Liderazgo en la Era Digital”, programada para el miércoles 8 de julio, en la que participará Alvarado junto con el abogado y mediador Mauricio Ramírez, bajo la moderación de Marco Fallas del Valle, director de Derecho de la U. Asimismo, el congreso concluirá con un conversatorio sobre “Regulación, Ética y Gobernanza Digital”, moderado por el propio decano.
Para la Universidad Fidélitas, este encuentro representa una oportunidad para fortalecer la discusión sobre el papel que desempeñan disciplinas como administración, economía, educación, derecho, psicología, publicidad y contaduría en la comprensión de los cambios tecnológicos y sociales que están transformando la empleabilidad.
El evento está dirigido a estudiantes universitarios, docentes, investigadores, profesionales y público interesado en las tendencias relacionadas con el trabajo, la educación y la tecnología. La modalidad híbrida busca ampliar el acceso al conocimiento y fomentar el intercambio de experiencias entre participantes de distintos sectores y países.
Martes 7 de julio
- Nuevas competencias laborales: reskilling y upskilling.
- Plataformas digitales y nómadas digitales.
- Gemini, GenMedia y agentes: la nueva relación entre humanos, trabajo y tecnología.
- Inteligencia artificial en el proceso educativo y sus desafíos.
- Nuevas oportunidades y transformación del empleo en la era digital.
Miércoles 8 de julio
- Estrategia, innovación y transformación empresarial en la era digital.
- Brechas digitales, bienestar y empleabilidad del futuro.
- Educación y formación para el futuro.
- Educación y liderazgo en la era digital.
- Regulación, ética y gobernanza digital.
